企业分立的原因多种多样，主要包括以下几点：
提高管理效率：
对于机构臃肿、管理线长的大型公司，通过分立可以简化管理结构，责任分化，从而提高经营管理的效率。
突出主营业务：
通过剥离与主营业务关联度不大的资产，使主营业务更加突出，提升公司核心竞争力。
解决内部纠纷：
当股东们准备结束共同经营而各自经营或股东之间发生纠纷陷入僵局时，公司分立则是一个有效的解决方式。
合理避税：
企业分立可以合理避税，通过剥离不同业务板块，优化税务结构。
适应经营环境变化：
由于技术进步、产业发展趋势、国家有关法规和税收条例的变化、经济周期的改变等经营环境的变化，企业可能需要通过分立来调整经营战略，提高资源利益效率。
管理激励：
公司分立能够更好地把管理人员与股东的利益结合起来，降低代理成本，激发企业家的经营积极性。
反击敌意收购：
有时企业通过分立来调整业务结构，以应对敌意收购。
获取税收或管制方面的收益：
分立可能带来税收上的优势，或者符合某些管制要求。
综上所述，企业分立的原因涉及管理、经营战略、法律税收等多方面因素，旨在提升企业运营效率和市场竞争力。
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